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一：人才引進的的條件

在職人員要求達到本科學歷取得學士學位或大專學歷已取得中級職稱（35周歲以下，有副高職稱的年齡放寬到40周歲，有正高職稱的年齡放寬到50周歲），學歷均為統(tǒng)分統(tǒng)招學歷。

二：準備資料

二：準備資料

（1）《廣州市引進人才呈報表》（由我司提供）一式兩份；

（2）單位《組織機構代碼證》、《營業(yè)執(zhí)照》（副本）復印件加蓋公章；

（3）學歷、學位證、戶口簿（戶主及辦理人）、職稱證書（專科學歷）原件和復印件；

（4）有干部身份需提供同意調出函和現(xiàn)實表現(xiàn)，沒有干部身份的，并填寫無干部身份，無法開同意調出函的要寫承諾書（承諾書格式由我司提供）；

（5）計劃生育情況材料，戶口所在地派出所出具的無犯罪記錄證明，（離婚者提供離婚證書或法院判決書原件和復印件）；

（6）《個人勞動合同》原件和復印件。

三：辦理程序

1、發(fā)商調函調檔案 (我公司提供)；

2、進行學歷鑒定；

3、詳細填寫《廣州市人才引進呈報表》，由接收單位加蓋公章；

4、將上述所有資料交我公司，我公司向人事部門申報材料；

聯(lián)系方式：

廣州駿伯人力資源有限公司

聯(lián)系人：許先生

手機：13642720462

QQ：1256264377

地址：廣州市天河區(qū)中山大道140號華港商務大廈803-806室

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