廣州千翔韻企業管理顧問有限公司，主要經營企業管理服務（涉及許可經營項目的除外）;企業管理咨詢服務;能源管理服務;安全生產技術服務;節能技術推廣服務;節能技術開發服務;節能技術咨詢、交流服務;節能技術轉讓服務;環保技術推廣服務;環保技術開發服務;環保技術咨詢、交流服務。

全員性的宣導和管理

   全r面教育和培訓是體系開始運行的第一步，體系的運行需要組織全體人員的積極參與，各個崗位的人員只有理解了程序化、系統化的職業安全健康管理體系的重要性及個人在其中的作用，才能主動、有效地參與其管理活動。

風險控制措施計劃的實施

   風險控制措施計劃是OHSMS目標、指標的實施計劃，應定期制定，分階段實施，分部門負責。風險控制措施計劃包括職業健康安全管理方案、培訓教育實施方案、運行風險控制方案、應急方案、安全技術措施方案及個人防護措施方案等。這些方案應以職業健康安全措施計劃的方式分解到相關部門。{精},{長}.

   廣州千翔韻企業管理顧問有限公司，主要經營企業管理服務（涉及許可經營項目的除外）;企業管理咨詢服務;能源管理服務;安全生產技術服務;節能技術推廣服務;節能技術開發服務;節能技術咨詢、交流服務;節能技術轉讓服務;環保技術推廣服務;環保技術開發服務;環保技術咨詢、交流服務。

3.21

職業健康安全風險occupationalhealth and safety risk

職業健康安全風險OH&S risk

一種與工作相關的危險事件或暴露發生的可能性和由此事件或暴露造成的傷害及健康損害(3.18) 的嚴重程度的組合。

3.22

職業健康安全機遇occupationalhealth and safety opportunity

職業健康安全機遇OH&S opportunity

一種或多種可能導致職業健康安全績效(3 .28) 改進的情形。

3.23 能力competence

應用知識和技能實現預期結果的本領。

3.24 形成文件的信息documented information

組織(3.1)需要控制和保持的信息及其載體。

注1: 形成文件的信息可以任何格式和載體存在，并可來自任何來源。

注2: 形成文件的信息可包括：

a) 管理體系(3.10), 包括相關過程(3.25)；

b) 為組織運行產生的信息（一組文件）；

c) 結果實現的證據（記錄）。

3.25 流程process

一組將輸入轉換為輸出的相互關聯或相互作用的活動。{精},{長}.

    廣州千翔韻企業管理顧問有限公司，主要經營企業管理服務（涉及許可經營項目的除外）;企業管理咨詢服務;能源管理服務;安全生產技術服務;節能技術推廣服務;節能技術開發服務;節能技術咨詢、交流服務;節能技術轉讓服務;環保技術推廣服務;環保技術開發服務;環保技術咨詢、交流服務。

、培訓、意識和能力

    培訓的目的在于提高員工的安全意識，使之具有在安全的前提下完成工作的能力。本要素重點關注的是員工的上崗資質以及安全意識和能力。如駕r駛員的駕r駛證和上崗證，稽查人員的檢查證和執r法證，炊事員的健康證等。

8、協商和溝通

    協商溝通的主要內容有：參與風險管理、方針和程序的制定和評審；參與商討影響工作場所職業健康安全的任何變化；參與職業健康安全事務；了解誰是職業健康安全的員工代表和管理者代表；關于職業健康安全方面的意見和建議。{精},{長}.